Cómo gestionar las vacaciones de los empleados
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Repasat ofrece una serie de consejos para ayudar a las empresas a gestionar las vacaciones de sus empleados ahora que se acerca el periodo estival.
Según la compañía, “para cualquier empresa, gestionar las ausencias y vacaciones de los empleados conlleva un gran gasto no sólo en términos económicos, sino en el tiempo que se invierte en ello”
Para ayudar a las empresas a planificar de la mejor manera las vacaciones de los empleados, Repasat ofrece una solución de gestión de Recursos Humanos que “van más allá de un ERP convencional e incluyen novedades que facilitan las tareas administrativas más habituales de pymes, emprendedores y autónomos”.
A grandes rasgos, “y con sólo un usuario de Repasat”, se pueden crear “usuarios gratuitos para que los empleados puedan solicitar las vacaciones de forma 100% online”. Además “los empleados pueden consultar el saldo de sus días de vacaciones y realizar sus solicitudes en cualquier momento”.
El responsable “puede aprobar o rechazar las solicitudes de vacaciones fácilmente, ya que desde Repasat puede consultar su carga de trabajo, quedando todo ello reflejado”.
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