La escasez de talento afecta más a las empresas medianas y grandes. Una de cada cinco empresas afirma que habitualmente tiene procesos de selección que duran tres meses o más....

La Comisión Europea quiere garantizar un enfoque más coordinado para cerrar la brecha de talento en ciberseguridad, un requisito previo para impulsar la resiliencia de Europa ...

Al tratarse de empresas más pequeñas los empleados tienen la posibilidad de trabajar en diferentes áreas y probar diferentes roles, haciendo de su trabajo un ambiente más diná...

Si bien las organizaciones tienen planes para aumentar los presupuestos de ciberseguridad en 2023, los líderes empresariales siguen viéndola como un coste y no como un generad...

Dice Gartner que las probabilidades de que los empleados abandonen una empresa aumentan un 12% si no establecen normas de trabajo explícitas para trabajar en entornos híbridos...

Aunque casi dos tercios de los responsables de la toma de decisiones empresariales dicen que planean aumentar la inversión en seguridad en 2023, un 48% argumenta que su valor ...

Un 38,12% de las empresas se han centrado en la búsqueda y atracción de perfiles Junior, para lo que un 71,43% de los directivos de recursos humanos implementan programas de i...

Según el estudio “Tendencias globales de Capital Humano 2023”, que firma Deloitte, asegura que más del 93% de los directivos de Recursos Humanos en España piensan que las estr...

El número de organizaciones que sufren cinco o más brechas de seguridad aumentó en un 53%, una escalada que un estudio de Fortinet achaca en parte a la escasez de talento. El ...

Según un estudio realizado por Gartner, se prevé que el ritmo de rotación de los empleados a nivel global aumente entre un 50% y un 75% durante los próximos años. El trabajo r...

Llevamos años acusando la falta de expertos, alertando sobre la necesidad de nuevos perfiles y apuntando a que la clave podría estar en el talento femenino que tanto cuesta at...

2023 ha empezado con un goteo interminable de titulares sobre el despido de miles de trabajadores de algunos de los principales gigantes tecnológicos. La lista es muy larga y ...